第938章 CUDA决赛(3)

五分钟后,郭娉婷敲开了CEO办公室。

“智能快递柜的项目可以动了,你现在安排人再去一趟鹏城,仔细的核实智莱科技在鹏城的几个投放点,最好是拿到用户的使用反馈”

“今天嘛?”

“嗯,今天就安排人过去,对了,英沐沐呢?”

王卓点了点头,随即问道。

“她去颠省了,那边三月份有两场直播,她提前过去摸底去了”

郭娉婷回道。

“难怪好些天天没听她念叨又被扣工资了呢”

“她有时候因为加班结果第二天就起晚了,但工作她全部都按时完成了”

“我知道,要不然你以为只是扣工资这么简单?”

王卓笑着说道。

他其实也想改一改公司的上班时间,但牵一发而动全身,至少在搬去浦东之前,这一块他不好提。

毕竟大部分都习惯了现在的工作时间,加班有加班补贴,同时上班迟到也有各个部门制定的惩罚条例。

之前英沐沐的迟到问题都是拼多多内部处理的,后来迟到的次数多了,蒋玉宁就经常念叨,最后还是他直接给出了解决方案。

加班费该给还得给,但迟到该扣工资还得扣,最后居然还形成了一个闭环。

那就是用加班费来补回扣掉的工资,这家伙卡Bug的本事倒是一绝。

等郭娉婷出去后,王卓思索了片刻,还是放弃了电话嘉奖的想法。

毕竟,这是一个给点阳光就灿烂的家伙。

下午2点,《课程表CUDA并行编程大赛决赛》团体赛正式开始。

相比单人赛,团体赛的现场编程要复杂得多。

首先就是小组成员之间的配合,要知道团体赛的现场编程时间限制在3小时内,三小时内项目没有做好,那就是第一批出局者了。

其次,决赛讲究的是综合能力的考核,主要聚焦在临场应变跟表达协作,即便你的项目优化到了极致,但你得准确的说出你作品的技术特点、商业落地的可行性、应用创新维度如何以及现场协作能力。

最后,还要用简洁的言语向评委们阐述作品的稀有性。

这不是挑选技术小牛,而是直接考察可实际落地的团队。

要么项目拿到投资直接创业?要么拆散团队只选择发挥好的成员入职。