看着绩效点余额以每小时85点的稳定速度持续下跌，林逸感觉自己的心都在跟着抽搐。这哪是燃烧绩效点，这分明是在烧他的寿命！

“系统，给我计算一下，照这个速度，我的绩效点还能撑多久？”林逸有气无力地问道。

【基于当前消耗速度（85绩效点/时辰）及现有余额（绩效点），预计可持续651.75时辰（约27.15天）。注：此计算未包含可能发生的突发事件及额外绩效点收入。】

“二十七天……”林逸捂着胸口，这还没算上总榜后续那些明显更烧钱的比赛项目！必须立刻、马上、疯狂地开源！节流！

他目光锐利地扫过光屏，定格在刚刚结束幻梦秘境考核、意识回归本体的叶凡身上。

“叶凡！”林逸传音，语气带着一种刻意营造的深沉，“总榜排位，不同小组赛单打独斗。后续团队协作环节，需有可靠臂助。韩立机敏，苏沐清擅阵，可为你助力。你当善加联络，早作准备。”

他盘算得很精：把韩立和苏沐清也拉进叶凡的“战队”，不仅能提升叶凡的生存能力和任务完成度，更重要的是——以后很多监控、辅助类的活儿，是不是可以想办法让韩立和苏沐清分担一点？哪怕只是节省一点点系统功能的消耗，那也是赚啊！这叫人力资源的优化配置！

叶凡闻言，深以为然。林长老果然高瞻远瞩！他立刻找到韩立和苏沐清，转达了林长老的“深意”。

韩立自然是拍着胸脯保证：“叶师兄放心！打探消息、布置陷阱、操控傀儡这些杂活，包在我身上！”他仿佛已经看到了跟着叶师兄在总榜大杀四方、自己顺便捡点功劳的美好未来。

苏沐清则更理性一些，她取出几块新炼制的阵盘：“这是我根据之前微型敛息阵盘改良的‘协同防御阵盘’，初步试验，能量联动效率提升了百分之十五，应该能在团队战中起到作用。”她顿了顿，看向叶凡，“叶师兄，我们是否需要提前演练一下配合？”

叶凡正要点头，脑海中再次响起林逸的传音：“演练？何必浪费那时间！真正的默契，都在实战中磨砺！去，系统刚发布了团队实战模拟秘境体验任务，限时免费！带上他们，现在就去！”

哪里有什么免费任务，不过是林逸咬着牙，自己掏了200绩效点，临时在万法竞技场租用了一个最低档次的“团队实战模拟秘境”的入场权限！他打得一手好算盘：花小钱，让叶凡团队提前适应，避免正式比赛时因配合生疏导致意外，那可能就不是200绩效点能解决的了！这叫预防性投资！

叶凡不疑有他，对林长老的“贴心安排”感激涕零，立刻带着韩立和苏沐清奔赴模拟秘境。

维度夹缝中，林逸看着光屏上三人进入秘境，心痛地记录：【支出：团队模拟秘境入场费 -200绩效点。余额：点。】

“希望这钱花得值……”他喃喃道，随即又打起精神，将目光投向“开源”大业。