第112章 新人的第一次危机处理

“小王负责数据重构,明天中午前出初版;小李牵头方案调整,参考A类项目的结构;其他人配合输出测试用例。我来对接客户,每天上午十点同步进度。”

会议室安静了几秒。

小李问:“万一他们又临时加东西呢?”

“那就再评估。”林晓看着他,“不是所有变更都得立刻做。我们可以告诉他们,哪些能马上改,哪些建议放到二期。”

“你真敢这么说?”

“这不是敢不敢的问题。”她说,“是专业问题。我们不是执行机器,是解决方案提供方。”

会议结束前,任务表已经分配完毕,时间节点标得清清楚楚。

挂了线,她给自己倒了杯温水,手有点抖,但脑子很清。

第二天早上九点,客户果然又发来补充文档,新增三条需求。

她没立刻回复,先拉上小王和小李开了个十分钟短会。

“这两条属于第三层级,不影响主流程。”她说,“我们可以承诺纳入后续优化,但现在不启动开发。”

然后她给客户回邮件:“您提的新点很有价值,我们已评估可行性,将在不影响主流程的前提下嵌入第三阶段优化建议,是否接受?”

不到五分钟,对方回复:“同意。你们反应很快。”

她松了口气,转头在群里更新任务看板。

晚上十一点,小王发来数据模型截图,附言:“初版好了,你看看。”

她仔细核对一遍,回了一句:“辛苦了,明早九点我会同步给客户,你们睡吧。”

凌晨一点,群里陆续冒出“OK”“收到”的消息。

第三天下午两点,最终汇报材料完成。比预定时间提前两小时上传系统。

演示会上,客户代表从头看到尾,没打断一次。