家属有工作的，尽量协助对口安排。

没有工作的，看看县里的街道工厂、学校、供销社等单位能否容纳。

孩子上学问题，必须确保解决，咱们附中，附小要全力接收，要把工作做到前面，等人到了再解决就被动了。”

政工组负责人神色凝重，“明白，这事涉及面广，我们马上和县里对接，争取成立一个联合工作小组，专事专办。”

游方总结道，“最后，所有回函同意来的同志，学校要以革委会和党委的名义，统一发一封热情洋溢的欢迎信，附上我们能提供的具体条件和对未来的展望，让同志们人还没到，心先暖起来。具体文字，请校长您亲自把关。”

老校长郑重地点头，“好，欢迎信我来写，我们要让这些愿意回来的同志知道，黄原农大记得他们，需要他们，这里将是他们施展才华的新家。”

会议简短而高效，不到一个小时，各项任务已层层分解，责任到人。

游方最后环视众人，“同志们，我们现在做的，是在为黄原农大“栽梧桐树”。

树栽好了，才能引来金凤凰，才能为我们西北农业的未来培育更多的人才。

时间紧，任务重，大家辛苦，但意义重大，散会！”

半个月的光景，双水村比往常热闹了许多。

通往农大的土路上，时常能看到风尘仆仆的身影，提着简单的行李，或独自一人，或携家带口。

这些，就是响应号召，从全国各地汇聚而来的七十多位校友与引进人才。

他们中有的已是农科院的研究员，有的在地区农技站独当一面，有的是下放劳动却从未放弃专业的技术干部，还有几位是冲着黄原农大新规划的研究方向而来的青年学者。

安置工作紧锣密鼓，后勤组腾出了所有能住的宿舍，甚至临时借用了几处村里相对完好的闲置窑洞。

政工组和县里的协调也有了初步成果，随迁家属的工作和孩子的入学正在落实安排。

虽然条件依然简陋，但那份“回家”的接待热情和解决问题的务实态度，让初来者心中的忐忑消减了不少。

游方觉得时机到了，人员基本到齐，需要尽快让大家从“物理汇聚”转向“化学融合”，明确方向，凝聚共识。

这天下午，农大的大礼堂里，坐得满满当当。

除了新来的七十多人，原有的教职工，部分学生干部也参加了。

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