为什么女演员会走，就因为他的资源除了他自己之外，没有了。

张雨琪留在周星星的公司，除了等他的电影之外，也就一个星女郎的名头了。

有什么用呢？

她后续的资源怎么样？

说句不客气的，在黄圣一出演了《功夫》之后，她的资源其实不咋地，反倒是杨孜真给了资源，上综艺节目，出演《天仙配》，以及那部不怎么样的《白蛇传说》。

加入一家公司，看的还是资源，为什么华亿会让那么多人趋之若鹜。

无非是他们资源好，有资源和其他人做交易，这样手底下的演员得到的资源就更多。

其实这样的公司，有一个捧红艺人的最好办法。

那就是捧红了演员之后，把演员卖掉，卖给那些有资源的大公司。

反正演员在自己手中也会烂掉，不如短时间内结算，拿到一大笔钱去投资继续孵化新人。

这就是孵化公司，把一百个人集中起来培养，只要出来一个，这一百人的培养就都是赚的。

明星爆火的太多了，可是想要持续火下去，永远是离不开一家公司在背后的资源注入。

尤其是娱乐圈这样的名利场，太多的人也一夜爆火，可有几个人能维持下去？

想要维持下去的办法就只有一个，不断的用作品去维持热度。

不然就是伤仲永的故事，再火的人，没有能维持下去的热度，只能昙花一现。

而如果一家公司想要死死抓住这个演员，小公司根本不可能，中型公司的资源只能集中在她一个人身上，而大公司才能游刃有余的去分配资源。

这里就不得不提到杨密了，她想要养活公司，就她的公司规模而言就是一个中型的公司。

资源其实都在她身上，她很聪明的利用自己的优势，在别人需要她的时候，她愿意降低自己的咖位，去给人抬咖，换来一个全家桶的机会，把自己公司的艺人安排进去。

然而这是因为她是老板，而普通的明星，这样做只会是被公司榨干，最后合同到期，公司如果没有一个人接替上她的位置，那么这家公司面临两个选择。

这章没有结束，请点击下一页继续阅读！

要么跌落成小公司，或者是死亡，要么就撒泼打滚用各种手段去把人留下来，宁愿毁掉，也不能让她出去。

所以一个谋女郎的身份在以前是有多么重要可贵，那是有可能的一家中型公司，甚至是上市公司的业绩啊。

当然现在的张一谋不是以前的他了，不会傻傻的把如此重要的一个萝卜坑给出去。

乐氏也不会傻乎乎的把这种资源丢出去，现在的一个明星多值钱啊。

全行业盯着的人不少，哪怕是一个女二的角色，只要是素人，谁家里没有个孩子去镀金呢。

“可惜了，你公司也有新人，显然是不会被选中。”霍文羲在听说这件事后，对坐在客厅吊篮上的人说道。

家里孩子多，稀奇古怪的东西也多，比如秋千，吊床，吊篮，甚至帐篷都有。

张洋闲着没事，带着两个小不点各种买东西，用各种东西把家里安装起来，还锻炼他们动手的能力。

张洋自己坐在蒲团上冥想，听到霍文羲的话，这才幽幽睁开眼睛。