这番话，如同在平静的湖面投下巨石。

简化流程，直接领用，定期报备，这几乎是赋予了一个技术团队相当程度的物资自主调配权，极大削弱了后勤部门，尤其是李副场长分管范围内，对这部分资源的审批控制。

这是信任的飞跃式升级，更是对“苏晚团队”作为一种新型生产组织形式的官方背书和制度性支持，旨在扫除内部掣肘，激活技术转化的效率。

李副场长的脸色，以肉眼可见的速度阴沉下去，仿佛瞬间笼罩了一层寒霜。

他握着茶杯的手指关节微微发白，嘴唇翕动了几下，似乎有反驳的话已到舌尖。

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然而，当他抬眼，迎上马场长那双此刻异常坚定、甚至隐含着一丝不容挑战的警告意味的目光时，当他脑海中再次闪过营部高营长视察时那肯定的表情和“技术尖兵”的评价时，那股即将冲口而出的阻力，被硬生生地压了回去。

最终，他只是端起茶杯，掩饰性地、深深地喝了一大口，借氤氲的水汽掩去了眼中翻涌的晦暗与不甘，放下茶杯时，脸上已只剩下一种近乎僵硬的平静。

苏晚心中震动，如同被温暖的激流冲刷。

她立刻领会了这背后沉甸甸的意味。

这不仅是对他们过往工作的褒奖，更是对他们未来探索的护航。

她深吸一口气，迎着马场长的目光，清晰而有力地代表团队表态：

“谢谢场长的信任和支持！我们团队保证，一定珍惜每一份物资，严格管理，详细记录用途和效果，确保所有投入都能产出实实在在的效益，绝不负场里的期望！”

石头激动得胸膛起伏，黝黑的脸膛泛着红光，双手在桌子底下紧握成拳，青筋微显。

他脑子里已经开始飞速盘算：有了手摇铡草机，明年开春做青贮，效率能提高多少？能多处理多少亩苜蓿？能解放出多少人力去干别的？

吴建国沉稳的脸上也露出深思的表情，显然已经在心中开始筹划如何建立简捷高效的内部物资领用和台账制度。

周为民眼睛发亮，已经在构思如何将这份“支持”转化为更生动的宣传素材。

赵抗美则推了推眼镜，目光落在“试剂盒”上，思考着如何设计更规范的检测数据记录表格。

孙小梅更是差点欢呼出来，兴奋地看着苏晚和温柔，仿佛已经看到了那些新种子破土而出的样子。

温柔悄悄松了口气，有了这些更精确的检测工具和更优良的种质资源，她们筹划中的轮作对比试验和数据采集，其科学性和说服力都将迈上一个新的台阶。

“不过，”

马场长话锋一转，目光陡然变得锐利，如同探照灯般再次扫过苏晚七人，

“权力给了，担子也更重了。

我刚才说了，每一笔物资的来龙去脉，每一次试验的投入产出，你们都要给我记得清清楚楚，明明白白！

我要看到的，不是账本上的数字，是田里增产的粮食，是圈里多出的奶和肉，是土壤实实在在的改良！

明白吗？

这‘优先保障’和‘简化流程’，不是让你们躺在功劳簿上享受特殊待遇的，是给你们磨快刀枪、去打更硬的仗的！”

这席话，敲打得及时而有力。

“明白！”七个人的声音汇聚在一起，响亮而整齐，在小小的会议室里回荡，带着年轻人的锐气和承担责任的决心。

会议结束后，众人陆续离开。马场长却对苏晚招了招手：

“苏晚，你留一下。”

等其他人都出去了，马场长走到办公室角落的文件柜旁，从腰间取下一串叮当作响的钥匙，摸索着，解下其中一把看起来有些年头、带着暗红锈迹的铜钥匙。

他转过身，将钥匙递到苏晚面前。